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원만한 대인관계2

직장에서의 대인 관계 - 일하고 싶은 직장 동료 당신이 함께 일하고 싶은 사람은 A, B 중 어느 쪽인가요? 그렇다면 당신은 어느 쪽에 가까운 사람일까요? A B 회사와 직장 동료들에 대해 적극적인 관심을 보임 맡은 바 직무에 책임감을 가지고 성실히 임함 긍정적, 수용적이고 융통성이 있음 용모 단정하고 협동적 분위기 메이커 매너 없고 폭언 소통 불가 매사 신경질적이고 이기적 불평불만만 늘어놓고 남의 험담 자기 일을 남에게 떠넘김 우리는 직장생활을 하면서 불가피한 대인관계를 하게 되고 사람을 만나고 함께 일할 수밖에 없다. 직장생활에 만족도가 높은 사람은 그렇지 않은 사람에 비해 신체적으로나 정신적으로 건강하고 주변 사람들과 원만한 대인관계를 맺고 있으며 행복지수가 높다. 직장에 다니다가 스스로 그만두거나 퇴직을 당한 경우 퇴사 이유로 직업이 적성에 맞.. 2022. 7. 18.

심리학 관점에서 보는 대인 관계의 이해 79년간 추적해 보니......... "인간관계 좋아야 오래 살더라" 하버드大, 성인 724명 삶 연구 "친구 숫자보다 친밀도가 중요" 원만하고 깊이 있는 인간관계는 육체적, 감정적 건강 증진은 물론 정신적 능력까지 향상시킨다는 연구 결과가 나왔다. 주위 사람들에 대한 애정과 이해, 조화를 이루려는 노력이 행복하고 성공적인 삶의 핵심요인이라는 지적이다. 연구는 최고 명문대학인 미국의 하버드대에서 무려 79년에 걸쳐 이뤄졌으며 앞으로도 계속 진행될 계획이다. 하버드대는 지난 1938년부터 성인의 삶에 관한 연구를 시작해 지금까지 모두 724명의 삶을 추적해 왔다. 조사는 연구팀이 매년 그들을 직접 인터뷰에서 직업, 가정생활, 건강 등을 점검하고 설문지를 작성하는 방식으로 진행됐다. 단일 주제에 대한 세계 .. 2022. 6. 27.

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